ENTE SCUOLA EDILE PER LA FORMAZIONE E LA SICUREZZADELLA PROVINCIA DI REGGIO CALABRIA
PRESENTAZIONE INIZIATIVA
Il nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Settore edile prevede all'art. 91 che ogni volta che l'impresa procede all'assunzione di un lavoratore senza precedenti esperienze documentate in edilizia, dovrà inviarlo in formazione per due giornate (16 ore) prima che inizi il lavoro.
Le 16 ore di formazione si svolgeranno nei laboratori della nostra scuola edile ed insegneranno quali mansioni di base che normalmente svolge un neoassunto nel primo periodo di lavoro.
Nel contempo il certificato che la scuola Edile rilascerà al termine delcorso di 16ore permetterà all'impresa di dimostrare di aver assolto l'obbligo di formazione alla sicurezza previsto dal nuovo testo Unico (art. 37 D.lgs. 81/08).
Le 16 ore gratuite, verranno frequentate dal lavoratore prima del primo giorno di assunzione e non avranno pertanto alcun peso economico per l'impresa.
Il Ministero del Lavoro e l'INAIL hanno fatto propria l'iniziativa di formazione delle 16 ore e insieme al sistema Formedil delle nostre Scuole Edili, sono titolari dell'iniziativa.
La frequenza alla 16 ore è obbligatoria dal 1 gennaio 2009.
In allegato alla presente troverete il calendario delle attività formative, in tal senso svolte dalla nostra scuola.
Nel caso che nel periodo di cui sopra l'impresa proceda ad una nuova assunzione, dovrà almeno tre giorni prima del primo giorno di assunzione, ovvero dell'inizio effettivodellavoro:
1. scegliere una edizione di corso tra quelle sopra riportate;
2. richiedere al lavoratore di frequentare il corso presso la Scuola Edile nella data scelta, consegnandogli la SCEDA INFORMATIVA e la COMUNICAZIONE DI ASSUNZIONE allegate alla presente.
3.Inviare, entro e non oltre le ore 10:00 di ogni VENERDI' -precedente all'edizione corsuale- la COMUNICAZIONE DI ASSUNZIONE sia alla Scuola Edile-a mezzo fax 0965/672762- sia alla Cassa Edile (fax 00965/683245);
4. inviare via telematica la Comunicazione Unica Obbligatoria al centro per l'Impiego (con anticipo di almeno un giorno sulla data di assunzione).
Il lavoratore dovrà presentarsi presso la nostra Scuola sita in via vecchia S.Sperato, 2/A, 89133 Reggio Calabria munito dei seguenti dispositivi di protezione individuale:
- scarpe antinfortunistiche;
- indumenti da lavoro.
Avere in cantiere, sin dal primo minuto di lavoro, lavoratori formati e certificati per quanto riguarda le basi pratiche del mestiere e gli adempimenti di formazione alla sicurezza, è senza dubbio utile per l'impresa e di fatto indispensabile a seguito del nuovo quadro normativo (D.Lgs. 81/08 e 231/01).
Inoltre in riferimento ai contratti di apprendistato si informa che le 16 ore di formazione saranno ritenute valide in relazione all'obbligo formativo previsto dall'art. 92 del Ccnl di settore, purché effettuate presso la Scuola Edile.
Invitiamo pertanto l'impresa a voler esaminare con attenzione quanto sopra e nel caso di nuove assunzioni a voler aderire all' iniziativa, adempiendo il tal modo agli obblighi di legge.
I nostri uffici sono a completa disposizione per ogni chiarimento ed assistenza sulla nuova procedura.
In tal senso Vi invitiamo a rivolgerVi alla nostra dott.sa Stefania Bonfà ai seguenti recapiti: tel. 0965/673106 - e-mail stefaniabonfa@scuolaedilerc.it
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